Hvordan man skriver et anbefalingsbrev til en person, du ikke kan lide

Hvordan man skriver et anbefalingsbrev til en person, du ikke kan lide. Intet er værre end når du og en kollega har en helt anden vurdering af dit forhold. Du kan absolut ikke stå dem. Men din kollega mener, at de to er tæt nok til at bede dig om at skrive et anbefalingsbrev til dem. Nå er der nogle skridt på hvordan du bare kan gnide dine tænder og bære den.

$config[code] not found

Sæt dine personlige følelser over for den person. Sikker på, at de har gjort dig sur, sikker på at du tror, at de er en blithering moron. Men det kan være tilfældet, at hvis dit brev er godt skrevet, flytter de til et andet job eller en anden del af virksomheden. At have dem ud af dit liv ville helt sikkert være en god ting. Tag den tilgang, at du hjælper dig selv så meget som du hjælper dem.

Liste træk, attributter eller projekt succeser hvor den anden person virkelig har gjort et godt stykke arbejde. Selv hvis du foragter dem, skal der være noget positivt. Undgå at gøre tingene op, for i slutningen af dagen er det stadig dit navn og dit ry på papiret. Hold bare fast ved træk, attributter eller succeser, som du kan forsvare, hvis du nogensinde blev kaldt på tæppet.

Indsæt brevet ved at nævne, hvem du er i forhold til den anden person, samt hvor længe du har arbejdet med dem og din jobtitel. Dette er troværdighedsdelen af anbefalingsbrevet, som gør det muligt for læseren at sætte sig op og tage varsel. Prøv ikke at tvinge vigtigheden af din stilling. Husk det er dit ry samt det er den person, du skriver.

Hold det kort og sødt. Fem stykke reglen gælder sikkert for dette anbefalingsbrev. Efter din introduktion bruger du tre afsnit af nogle få sætninger, der går over personens stærke dragter. Husk at i dagens e-mail samfund er vores opmærksomhed spændinger blevet krympet. Brevet skal ikke være mere end halvanden.

Tæt ved at gentage, hvorfor du føler, at de er en stor kandidat til den nye stilling, stipendium eller hvad som helst henstillingen er til. Tilføjelse af en let joke giver altid anbefalingen en smule levity også. Bare tænk, denne person sender sandsynligvis tre anbefalinger, og intervieweren læser dusinvis. En lille vittighed hjælper din skiller sig ud.

Udskriv det, skriv det og fortsæt med dit liv. Fordi du virkelig ikke kan lide denne person, tillader ikke dig selv at blive en del af deres spil, hvor de beder dig om at foretage ændringer eller sige specifikke ting. Bevar din egen integritet, for det er jo jo alle, der gør dem en tjeneste, ikke omvendt.