Private virksomheder og offentlige kontorer omfatter "afslappede kjole dage" med politikker til at bestemme, hvilken slags afslappet kjole der er tilladt for medarbejderne. Fordi virksomhedsejere ønsker at præsentere det bedst mulige billede, kan ignorering af behovet for en kjolekode føre til, at nogen iført saggy eller overdrevent stramme jeans til arbejde. Selv hvis medarbejderen ikke mødes med kunder eller kunder, kan hans udseende vise det forkerte indtryk. I disse tilfælde kan menneskelige ressourcer minde medarbejderne om, hvilke typer jeans der er tilladt.
$config[code] not foundUndersøg dress code politik for både mandlige og kvindelige medarbejdere, business kjole og afslappet kjole. Diskutere hvordan dress code politik påvirker iført jeans på arbejdspladsen og en "afslappet dag" politik med human resources manager.
Skriv et første udkast til brevet med fokus på din virksomheds politik og iført jeans på arbejdspladsen. Medtag specifikt, hvad der ikke er tilladt - huller i jeans, jeans, der er for stramme, sagte eller beskidte - og hvad er tilladt, såsom slanke fit jeans eller jeans med lidt indlysende slid.
Citér sektionen af dress code politik direkte i dit brev. En prøve sektion kan sige, "For afslappede kjole dage, vores kjole kode tillader nice jeans, slank fit jeans eller khakis. … Virksomhedspolitik tillader ikke jeans med rips, beskidte jeans, jeans der sag eller jeans, der er for stramme. "
Medtag sektionsnummeret på dress code-politikken, der dikterer de typer af fritidstøj og jeans, som medarbejderne kan bære på arbejde.
Diskuter dit udkast til brev med HR-manager og aftal om eventuelle ændringer. Omskriv brevet, herunder de angivne ændringer, og få underskrifter fra de relevante virksomhedsledere (personaleadministrator og administrerende direktør).
