Hvordan man skriver en selvvurdering til en radiologisk tekniker

En af dine jobfunktioner som radiologisk tekniker er at udføre diagnostiske billedbehandlinger i et hospital eller klinisk miljø. Skrive en selvvurdering for denne type stilling kræver omhyggelig planlægning og organisation. Selvstændige vurderinger bruges af arbejdsgiverne i mange tilfælde til, at en medarbejder vurderer hans eller hendes individuelle arbejdsindsats. Du får mulighed for at skinne til din arbejdsgiver, men din vurdering skal også fokusere på udfordringer og notere din plan for at overvinde eventuelle forhindringer.

$config[code] not found

Find kopier af dit nuværende CV og jobbeskrivelse. Uddrag pligter fra dit CV og jobbeskrivelse og lav en liste. Nogle af opgaverne til en radiologisk tekniker kan omfatte: "Forbereder eksamenslokaler, opretholder radiologiske rapporter og håndterer laboratorieresultater." Denne lille liste hjælper dig med at sammenligne din jobbeskrivelse præcist med dit nuværende CV.

Anbring et afkrydsningsfelt ud for de opgaver, du udfører på jobbet, som ikke er nævnt i din jobbeskrivelse. Du skal indføje disse oplysninger i afsnittet om gennemførelse.

Åbn et tomt dokument i computerens ordbehandlingsprogram. Skriv dit fulde navn og dato og sted både i øverste venstre hjørne af siden. Skriv din jobtitel og dato for leje under.

Opret en sektion og titell det, "Jobansvar". Medtag en omfattende liste over udsagn, der fremhæver, hvad du rent faktisk gør som en radiologisk tekniker. Du kan for eksempel skrive "Ansvarlig for at vurdere og screene patienter"; eller "Ansvarlig for at udføre nøjagtige rutine røntgenbilleder."

Opret en sektion og titlen den, "Områder med viden". Vælg og inkludere mindst fire områder. Skriv klare udsagn. En erklæring kan læses, "Kendskab til statlige og lokale love og forskrifter, herunder HIPAA og OSHA krav"; eller "Kendskab til de kliniske styringssystemer 'ABC' og digitalt billeddannelsesudstyr."

Opret en anden sektion med titlen "Udførelser." Som en radiologisk tekniker er dit job primært centreret om at yde læger og andet klinisk personale med nøjagtige billeddannelsesrapporter. Dine fremhævede resultater skal gøre opmærksom på eventuelle væsentlige milepæle, du har gjort på jobbet. Brug dine kuglepunkter, liste dine resultater. Hvis du for eksempel har oprettet en brugervenlig lægehenvisningsproces, vil du helt sikkert gerne notere dette i dette afsnit.

Opret en "Performance Improvement" sektion. Dedikér dette afsnit for at notere mindst fem handlinger, der kan give dig mulighed for at være en bedre medarbejder. Medtag eventuelle udfordringer, du står over for på jobbet. Tag denne tid til at undersøge din rolle som en radiologisk tekniker. En mulig præstationsforbedringshandling kan være at tage yderligere radiologiske uddannelseskurser.