På skolerne er der normalt en person med ansvar for eleverne, medarbejderne og den daglige drift. I Amerika er denne rolle, hvis den almindeligvis opfyldes af en skolens rektor. I nogle skoler, især privatskoler, er den ansvarlige person kendt som en rektor eller en direktør. Skolelederen for en skole udfører de samme opgaver som en skoleleder.De er ansvarlige for at overvåge personale, opbygge relationer med studerende, overvåge skolens disciplinære koder og udføre administrative opgaver.
$config[code] not foundAdministrative Pligter
En af skolens hovedansvarlige er skolens administrative opgaver. Ifølge Uddannelsesportalens hjemmeside er rektor ansvarlig for den daglige drift af en skole. De skal koordinere med skolens bestyrelse, superintendent og Education Board for at afgøre, at en skole opfylder de nødvendige uddannelsesstandarder. Headmasters er ansvarlige for at udvikle nye akademiske og interskolastiske programmer, der søger og sikrer finansiering til disse programmer og sporing af data relateret til succesen af sådanne programmer. Udover at spore en skoles uddannelsesmæssige præstationer skal rektor også evaluere en skoles overholdelse af civil- og sundhedskoder.
Fremme forhold
Ifølge Careers.org-webstedet er direktører også ansvarlige for at opbygge og fremme relationer inden for skolen. De skal kommunikere tydeligt og effektivt med skolepersonale, leverandører, studerende og forældre. At fremme positive relationer med medarbejdere, studerende og forældre hjælper rektoren med at opnå den nødvendige respekt for at holde en skole i gang. De er også i stand til bedre at håndtere problemer, når de opstår, fordi folk ved, at rektor har den bedste interesse for skolen og de studerende.
Video af dagen
Bragt til dig ved Sapling Bragt til dig ved SaplingTilsynsroller
Mens en rektor typisk skal rapportere til et styrende undervisningsudvalg, er de i skolevæggene autoriteten. Rektor er ansvarlig for tilsyn med skolens medarbejdere og studerende. De har til opgave at håndhæve skolens disciplinære roller, etiske regler og forhindre potentielle sikkerhedsbrud. At arbejde sammen med studerende og medarbejdere, skal rektor sørge for det mest effektive uddannelsesmiljø. Headmasters skal interviewe, træne og trænere alle medarbejdere, herunder alle fra undervisere til lærere. Derudover er de ansvarlige for at anerkende og søge behandling for elever med adfærdsmæssige eller læringskomplikationer.
