Hvem er ansvarlig for sikkerhed på arbejdspladsen?

Når du arbejder i et højtryks- eller højrisikomiljø, skal sikkerhed være en prioritet. Uanset om du er en medarbejder på stedet eller ejeren af ​​et firma, skal du have noget at bidrage til på arbejdspladsens sikkerhed. Når det er sagt, vil sikkerhedsopgaverne variere noget afhængigt af den titel, du ejer i virksomheden.

Virksomhedsledere

En organisations ledere er de mennesker, der laver virksomhedspolitikker - og det omfatter sikkerhedspolitikkerne. Hvis du er i en branche, der kræver visse sikkerhedsudstyr eller -praksis, er det arbejdsgiverens ansvar at sikre, at disse retningslinjer følges, og at medarbejderne har adgang til de oplysninger, de har brug for til at gennemføre disse sikkerhedsmekanismer. Dette omfatter træning og statsligt bemyndigede sikkerhedsplakater, men det kan også indeholde en sikkerhedsbrochure eller information, der er indeholdt i medarbejderhåndbogen. Derudover skal arbejdsgivere registrere fortegnelser over skader og rapportere alvorlige sundhedsspørgsmål til Arbejdsmiljøadministrationen eller OSHA.

$config[code] not found

ledere

På mange arbejdspladser fastsætter de højere opgaver politikkerne, og lederne sikrer, at de følges. Ledere eller tilsynsførende er ofte dem, der vidner om den daglige drift af medarbejderne. Når et stykke udstyr bryder eller en medarbejder overtræder en sikkerhedspolitik, er det typisk den leder, der beskæftiger sig med det - enten at rapportere problemet til sin overordnede eller løse problemet. Dette går tilbage til virksomhedens politikker; nogle virksomheder har en "top-down" model, der kræver, at alle problemer håndteres af virksomhedens ledere; andre selskabspolitikker tillader ledere at køre deres afdelinger og uddanne løsninger og straffe, som de finder passende.

Video af dagen

Bragt til dig ved Sapling Bragt til dig ved Sapling

undervisere

Når et firma har sikkerhedspolitikker på plads, skal der være en mekanisme, hvormed medarbejderne lærer dem og får opdateringer. I nogle virksomheder falder disse opgaver på en sikkerheds træner eller inspektør. Fabrikker med stort udstyr eller komplekse byggeprojekter kan have en dedikeret "sikkerhedsperson", som ansvaret for overvågning og træning falder. Trænere eller inspektører kan arbejde tæt sammen med medarbejderne og lade dem vide, hvornår de bryder politikken, eller de kan være ledere-trænere, der bærer forskellige hatte efter behov.

medarbejdere

Arbejderne i ethvert firma har også et ansvar for at følge sikkerhedsprocedurer og -politikker. Dette omfatter også iført sikkerhedsudstyr og efter selskabets retningslinjer - men det betyder også at rapportere medarbejdere, når de overtræder sikkerhedsreglerne. Arbejdstagere vil også være ansvarlige for at deltage i den krævede træning for at holde et selskab i overensstemmelse med de gældende sikkerhedsbestemmelser.