McDonald's er et globalt selskab med over 32.000 restauranter i 117 lande fra 2001. Det er kendt for at levere fleksible tidsplaner til sine medarbejdere, og det fejrer mangfoldighed i sin arbejdsstyrke. Fordele, du kan regne med, når du arbejder for McDonalds, omfatter gratis uniformer, konkurrencedygtige lønninger, gratis eller nedsatte måltider, medicinsk forsikring, receptpligtig lægemiddeldækning, betalte ferier, uddannelseshjælp og ferie tid. At arbejde for McDonald's, skal du planlægge et interview med manager, indsende en ansøgning og tage en vurderingstest. Denne vurderingstest gives til dig gennem ansættelsesprocessen.
$config[code] not foundRing til McDonalds sted, hvor du gerne vil arbejde og bede om at tale med lederen. Informer lederen om, at du er interesseret i ledige stillinger, og at du gerne vil planlægge et interview.
Gør noget forskning på McDonalds og på den stilling, du søger om, så lederen ser, at du planlægger dig. Kom til dit interview til tiden, hvis det er muligt, kom der 10 til 15 minutter tidligt. Når interviewet finder sted, vil lederen give dig bedømmelsestesten. Afhængig af McDonalds placering kan du blive nødt til at tage testen med dig og bringe den tilbage fra anmeldelse, eller du skal måske tage den på stedet.
Udfyld bedømmelsestesten. McDonalds bedømmelsestest er en personlighedstest, der hjælper ansættelseslederen til at bestemme, om du har fornuft og hvilken type medarbejder du måtte være. Denne vurderingstest stiller spørgsmål baseret på, hvad du ville gøre i forskellige situationer. For at afslutte denne test skal du blot vælge det svar, du identificerer mest for hvert spørgsmål, der stilles.
Giv testen til lederen, når du er færdig. Lederen vil behandle testen og score den. McDonalds bedømmelsestest kan scorer grøn, gul eller rød. Hvis din score er rød, vil du ikke blive kaldt til et sidste interview; hvis din score er gul eller grøn vil du blive indkaldt til et sidste interview. Efter det sidste interview bliver du til sidst informeret om du er ansat.
Tip
Du kan også ansøge om en stilling online ved at besøge McState-webstedet, men bedømmelsestesten vil blive leveret af den leder, der interviewer dig for første gang. Ring til restauranten og tale med lederen personligt er en hurtigere måde at ansøge om og tage bedømmelsestesten på. Der er ingen forkerte eller rigtige svar i McDonalds vurderingstest; testen er en personlighedstest.
