At tjene på et nonprofit-bestyrelse kan øge din professionelle profil og give ledelseserfaring til at hjælpe dig med at lykkes på det højeste niveau af forretning. Det kan også skade dit omdømme og lande dig i lovligt varmt vand, hvis tingene går galt. Før du deltager i en velgørenhedsorganisation, grundforening eller fagforening som officer, kender du de pligter, fordele og op- og nedture i at være en del af bestyrelsen.
$config[code] not foundBestyrelse
En bestyrelse for et nonprofit er ansvarlig for at sikre, at organisationen opfylder sit opgivne mission og mål. I små organisationer kan bestyrelsesmedlemmer gøre det praktiske arbejde med at styre regnskab, marketing, fundraising, arrangementplanlægning og alle andre forretningsaktiviteter. På store nonprofits ansætter bestyrelsen en forretningschef, kendt som en administrerende direktør eller administrerende direktør, og leder direktørens ledelse af organisationen. Disse bestyrelsesmedlemmer udbyder primært deres ekspertise inden for rammerne af organisationens strategiske dagsorden.
Roller og ansvar
Bestyrelsesmedlemmer deltager typisk i møder, diskuterer spørgsmål af betydning for organisationen; stemme om disse spørgsmål overvåge udvalg arbejde med den administrerende direktør og medarbejdere på deres udvalgsopgaver og hjælpe med at rejse midler. Nogle holder titler, såsom sekretær, kasserer, næstformand og formand. Formanden, der undertiden tager titlen som præsident, kører bestyrelsesmøder og repræsenterer organisationen i offentligheden. Et af ledelsens vigtigste ansvar er at forstå organisationens økonomiske stilling og tage skridt til at håndtere det effektivt.
Video af dagen
Bragt til dig ved Sapling Bragt til dig ved SaplingJuridisk eksponering
Bestyrelsesmedlemmer skal udvise rimelig omhu i deres drift af organisationen. For eksempel, mens individuelle bestyrelsesmedlemmer ikke behøver at se detaljerede månedlige årsregnskaber, skal de udpege en troværdig person til at overvåge organisationens økonomi og aflægge regelmæssige rapporter om nonprofitens præstationer. Dette er ofte en kasserer, der håndterer bøgerne personligt eller fører tilsyn med en finansiel leder eller revisor. Bestyrelsesmedlemmerne får en kassererrapport ved hvert officielt bestyrelsesmøde. Bestyrelsen køber ofte en generel ansvarsforsikring for at hjælpe med at betale for retssager rettet mod foreningen, og en direktør og officerens ansvarsforsikringspolitik for at hjælpe med at forsvare sig mod retssager, der oplader embedsmænd med forseelse. Denne forsikring beskytter ikke bestyrelsesmedlemmer i tilfælde af svig, uforsigtighed eller grov uagtsomhed. For eksempel, hvis du aldrig ser nogen finansielle rapporter under din ansættelsesperiode som bestyrelsesmedlem og ikke beder om at se nogen, har du ikke udøvet rimelig omhu i dine opgaver. Hvis din revisor stjæler foreningens penge, kan du og dine medofficerer holdes personligt ansvarlige for tilbagebetaling af midlerne.
Kom på et stykke
At tjene på et bestyrelse for et nonprofit, besøg organisationens hjemmeside for at afgøre, om det har instruktioner til frivilligt arbejde. Små nonprofits er ofte glade for at have frivillige bestyrelsesmedlemmer, selv de uden erfaring. Hvis det er sværere at komme på et bord, skal du arbejde dig op til en stilling. Start med at tilslutte sig foreningen, frivilligt arbejde ved arrangementer, deltage i sine funktioner, skrive til nyhedsbrevet og derefter tjene på et udvalg. Når du ved, hvordan udvalget fungerer, tilbyder du at tjene som formand. Lad et bestyrelsesmedlem vide, at du er interesseret i at blive bestyrelsesmedlem, og du kan blive inviteret til at interviewe for en åben stilling.
