US Navy bruger databaseen Total Workforce Management Services (TWMS) til at administrere og overvåge personaletræning, sikkerhed, gevinster, tab, demografi, rekrutteringspersonale handlinger, præstationsstyringssystemer og alpha rosters, blandt andre aktiviteter. TWMS er også vært for online-træningskurser for militærtjenesten og tilbyder en platform for medarbejdere og deres vejledere til at rette op på uddannelses- og karriereplaner og følge deres udvikling.
$config[code] not foundSådan får du adgang til TWMS
Selvbetjeningsmodulet i TWMS giver medarbejdere mulighed for at se, udskrive og opdatere oplysninger i deres rekord. For at få adgang til selvbetjeningsmodulet skal medarbejderne først få et gyldigt fælles adgangskort (CAC) og kende deres PIN-kode. De personlige oplysninger om medarbejderens CAC skal matche det på deres TWMS for at få adgang til selvbetjeningsmodulet, og de skal bruge en CAC-aktiveret computer.
Medarbejdere, der har en gyldig CAC og PIN-kode, kan få adgang til TWMS selvbetjeningsmodellen ved at:
- Indsætte deres CAC i deres CAC-læser.
- Åbner deres internetbrowser og besøger TWMS hjemmeside på
- Klik på "OK" i dialogboksen for klientautentificering og indtast deres CAC-pinkode, hvis du bliver bedt om det.
- Indlæsning af de sidste fire cifre i deres Social Security-nummer, når de bliver bedt om det.
- Klik på "Send".
Træning med TWMS
TWMS brugernes tilgængelige formularer varierer afhængigt af deres militære status. Aktive medarbejdere kan for eksempel opdatere deres oplysninger på blandt andet de aktive medarbejderes generelle informationsformular. Civile medarbejdere kan blandt andet opdatere deres oplysninger om deres arbejdshistorie eller generelle informationsformularer.
- TWMS indeholder også oplysninger om nødvendig medarbejderuddannelse. For at se disse oplysninger skal du gøre følgende:
- Se navigationsmenuen. Find og klik på "Træning / Uddannelse / Certs & Færdigheder."
- Derefter vælges mellem seks faner: uddannelse, certificeringer, aftaler, uddannelse, sprog og færdigheder. For træning information, klik på "Træning."
- Træningsfanen fører som standard til færdige træningsoplysninger. Brugere kan vælge mellem fire yderligere faner: træning, træningsarkiv, træningskrav og forventet træning. Klik på "Træningskrav" for information om kommende uddannelse.
- TWMS viser nu kommende træningskrav til den pågældende medarbejder, herunder en forfaldsdato og færdiggørelsesstatus.
Medarbejdere, der skal gennemføre den krævede træning, kan gøre det via TWMS online uddannelse og meddelelsesformular. For at gøre dette kan brugerne finde knappen "Online Training & Notices" på navigationsmenuen og klikke på navnet på hvert kursus krav for at se, hvilke online kurser der ville tilfredsstille det. TWMS opdaterer automatisk træningskrav, da medarbejderne opfylder dem.
Video af dagen
Bragt til dig ved Sapling Bragt til dig ved SaplingPlanlægning med TWMS
Mange medarbejdere samarbejder med deres arbejdsgivere om at skabe karriereplaner gennem TWMS's individuelle udviklingsplan (IDP). Brugere kan udnytte denne funktion ved at logge ind på deres TWMS selvbetjeningskonto og klikke på "MyIDP" knappen, der findes i navigationsmenuen på venstre side af skærmen. Derefter kan de skrive mål og målsætninger i de felter, der er angivet for at oprette en IDP.
Medarbejdere kan komme ind på kortsigtede mål, som de tilstræber at nå inden for et til to år. De kan også indgå langsigtede mål, der strækker sig over tre til fem år. For at organisere deres plan for at nå disse mål kan IDP-brugere angive mål eller opgaver, der skal hjælpe brugeren med at opfylde hans eller hendes mål. Medarbejdere og deres tilsynsførende samarbejder ofte om IDP'er for at gøre dem så effektive som muligt.
