En karriereportefølje er et nyttigt værktøj, som kan forstørre din erfaring, uddannelse og andre aspekter af hele din karriere. Karriereporteføljer kan gives til potentielle arbejdsgivere i et interview, der kan se noget arbejde du har gjort indtil videre i din karriere. Den største misforståelse om karriereporteføljer er, at de kun er egnet til kunstnere. I virkeligheden kan enhver bruge dem. Her er nogle tips til at skabe en effektiv karriereportefølje.
$config[code] not foundBiografi og erklæring
En karriereportefølje indeholder en biografi og en karriereerklæring, der dybt kan beskrive dig. Disse sektioner giver dig mulighed for virkelig at sælge dig selv ved at fremme dine motiver til at vælge din karriere. Biografi bør kort udtrykke dit uddannelsesniveau og karriereforløb samt eventuelle relevante aktiviteter. Du kan også inkludere eventuelle legitimationsoplysninger, du måtte have. Hvad angår karriereopgørelsen, kan du relatere det til en missionserklæring. Det skal beskrive din arbejdsfilosofi og din faglige overbevisning. Sammen hjælper disse to sektioner med at matche dine overbevisninger med den fremtidige arbejdsgivers overbevisning.
Karriere mål
I karriere mål sektionen skal du beskrive, hvor du ser dig selv med denne karriere to, fem og endda 10 år i fremtiden. Efter at have beskrevet disse mål, forklar hvordan du får dem: for eksempel at lære nye færdigheder ved at vende tilbage til skolen. Inkluder hvordan du planlægger at deltage i faglige organisationer i fremtiden, hvilket viser din dedikation til feltet. Desuden udtrykker du, at du planlægger at give tilbage til samfundet, en oprigtig pleje, som arbejdsgiverne har en tendens til at sætte pris på.
Video af dagen
Bragt til dig ved Sapling Bragt til dig ved SaplingArbejdsprøver
Måske er det bedste aspekt ved at eje en karriereportefølje, at potentielle arbejdsgivere kan se det arbejde, du har gjort i din karriere. For eksempel, hvis du har en karriere i journalistik, kan en portefølje, herunder artikler og historier, du har skrevet, gøre opmærksom på en potentiel arbejdsgiver. Kort sagt fremhæver arbejdsprover visuelt dine færdigheder. Vælg det bedste arbejde, du har skabt, og prøv at vælge de prøver, der mest præcist vedrører dine karrieremål. Du kan organisere disse prøver i porteføljen efter kronologisk rækkefølge. Skriv omskrifter om nødvendigt omkring en synlig del af prøven, så intervieweren kan identificere, hvad prøven vedrører. Brug aldrig originalen af din prøve; Brug i stedet kopier, så du kan forhindre skade eller tab.
