Sådan redegør du for personlige interesser for et brevbrev

Indholdsfortegnelse:

Anonim

Når du sælger dig selv til en potentiel arbejdsgiver, er du ikke begrænset til blot at oplyse dine tidligere jobtitler eller beskrive dine daglige opgaver. Faktisk er dit følgebrev det ideelle sted at bemærke noget, der ikke kan gå på dit CV, men illustrerer stadig dine viden og færdigheder. Hvis du forfølger hobbyer eller andre eksterne interesser, der kan gøre dig til en stærkere kandidat, skal du uddybe dem i dit følgebrev og forklare, hvordan de kvalificerer dig til jobbet.

$config[code] not found

Hold det relevant

Uanset hvor stolt du er af en hobby eller anden personlig interesse, skal du ikke diskutere det, medmindre du kan skabe forbindelse mellem den og den stilling, du søger. For eksempel skal du ikke afsætte et helt stykke til din model tog samling og ikke dykke i tekniske detaljer, medmindre denne forfølgelse afspejler jobkravene, eller du ved, at arbejdsgiveren deler din interesse og vil sætte pris på den dygtighed og forpligtelse, der kræves. Før du noterer noget, skal du gennemgå jobbeskrivelsen og spørge dig selv, om oplysningerne vil understøtte din sag.

Link det til jobbet

Når du diskuterer dine fritidsintervjuer eller aktiviteter, skal du altid binde dem til den position, du søger. Påpege eventuelle overførbare færdigheder, som du kan bruge til at opfylde jobkravene og bidrage til virksomhedens succes, hvis du ansættes. Hvis du f.eks. Tilhører en offentlig talerorganisation, skal du diskutere, hvordan denne oplevelse har forbedret dine kommunikations- og menneskeskabte færdigheder. Bemærk også, at du er komfortabel nærmer dig nye mennesker eller går ind i nye situationer, hvilket betyder, at arbejdsgiveren kan regne med at du får et positivt første indtryk, når du repræsenterer virksomheden.

Video af dagen

Bragt til dig ved Sapling Bragt til dig ved Sapling

Vær specifik

Hvis du siger, at du nyder at læse, film eller rejse, fortæller du ikke arbejdsgivere noget, der adskiller dig fra snesevis af andre kandidater, der kigger på jobbet - især hvis alle andre ansøgere hævder de samme hobbyer. I stedet siger, at du nyder fransk poesi fra det 19. århundrede, konkurrencedygtig ridning eller økologisk havearbejde. At nævne, at du har afsluttet Paris Marathon to gange, at du tilhører en amatør teatergruppe, der ture regionen eller at du vokser og viser orkideer. Jo flere detaljer du omfatter, jo mere du afslører om din karakter og personlighed.

Fremhæve præstationer og lederskab

I stedet for blot at notere dine eksterne interesser, fremvis dine resultater i disse områder. Dette demonstrerer din ambition og lederskabspotentiale - kvaliteter, der styrker din stilling som kandidat. For eksempel påpege, at du tjener som holdkaptajn i en sportsportal, for nylig afsluttet din første triathlon eller tog først plads ved en international konkurrence om amatørpianister. Beskriv, hvad du har lært af disse aktiviteter, og hvordan de har forbedret dine faglige evner. Hvis du leder efter en ledelsesposition, kan du for eksempel diskutere din rolle som formand for en lokalsamfundsorganisation, og hvad den har lært dig om at lede andre.