Føderale lønninger er baseret på en tildelt klassifikation, som er bestemt af din erfaring, uddannelse og den tid, du har været hos den føderale regering. Selv om du får en klassifikation, som du ikke typisk kan ændre, kommer disse klassifikationer med lønområder frem for specifikke lønninger. Den rigtige forhandlingsstrategi kan hjælpe dig med at øge din indtjening.
Få kredit for dit arbejde
Dine lønforhandlinger begynder, før du selv får jobbet. Federal pay scales er baseret på din uddannelse og uddannelse, så det er nøglen til at søge kredit for alt det arbejde du har gjort, selvom det ikke virker direkte relevant for jobbet. For eksempel skal en lovskoleeksamen, der ansøger om et job, der ikke kræver en jurislæge, stadig lægge graden på hendes CV. Ligeledes, hvis du har arbejdet for den føderale regering før, skal du sørge for, at du får kredit for din tidligere tid, da dette kan hjælpe dig med at flytte lidt op i lønskalaen.
$config[code] not foundGennemgå betalingsskalaer
Hvert regeringstilbud har en bestemt lønskala, der er tildelt den, og lønskalaen kan hjælpe dig med at bestemme, om du er kvalificeret og hvad du skal gøre. Inden for hver lønskala er der flere "trin" baseret på uddannelse, erfaring og træning. Gennemgang af disse oplysninger kan hjælpe dig med at bestemme både den høje og den lave ende af dit indtjeningspotentiale. At se på, hvor meget faktiske føderale medarbejdere i dit job gør, kan også give dig løftestang. For eksempel, hvis den eneste mand i din afdeling gør mere end alle kvinderne, kan dette være et forhandlingsredskab til at hjælpe dig med at hævde, at din nuværende løn ikke er retfærdig.
Bed om et højere trin
Bed om at blive klassificeret i henhold til et højere trin inden for din lønskala. Hvis dit job er særligt krævende eller du skal flytte, kan din chef være villig til at give dig et højere trin. Ved at trække opmærksomheden på tidligere erfaringer, succes på et nyligt projekt, eller hvordan en anden medarbejders fravær har påvirket din arbejdsbyrde, kan du også hjælpe dig med at få et højere trin.
Aktiver på Perks
Mange offentlige arbejdspladser kommer med masser af frynsegoder, herunder billig forsikring og undervisning refusion. Ved at udnytte disse frynsegoder kan du øge din disponible indkomst, få adgang til mere uddannelse og modtage mere kompensation end du modtager med løn alene. Spørg om specifikke arbejdsgodtgørelser, og tilmeld dig derefter for programmerne, så du kan maksimere din kompensation.
