Den anden dag talte jeg med en kollega om markedsføring, sociale medier og tid. Hun var forundret over alt, hvad jeg har på min tallerken og undrer højt på, hvordan jeg klarer at få det hele gjort.Jeg fortalte hende, at jeg faktisk oprettede en socialmediekalender.
Lad os se det i øjnene. Der er mange muligheder for at deltage online - og jeg taler ikke bare om sociale netværk. Der er artikler om indsendelse af artikler, branchespecifikke fællesskaber, blogs, video, e-nyhedsbreve og meget mere. Når du vælger at interagere på en række måder, hvordan opretholder du et ensartet deltagelsesniveau? Ligesom ethvert forretningssystem skal du oprette en struktur og leve inden for den.
$config[code] not foundI mit eget tilfælde fandt jeg, at jeg ikke var så konsekvent som jeg burde være. Det sker for mange af os. Vi får travlt og ender med at gøre minimum - Facebook, LinkedIn, Twitter. Det er imidlertid utilstrækkeligt. Selvom det kan være udfordrende, er det afgørende at have konsekvent deltagelse, så du fortsætter med at etablere dit brand.
Der er nogle grundlæggende trin til at etablere det system, du skal bruge.
1. Beslut, hvad du vil opnå. Dette gælder alle forretningssystemer. Før du starter et program, skal du bestemme hvilket resultat du vil have. Dette hjælper dig med at finde ud af, hvor og hvordan du spiller. Du vil ikke bruge tid med aktiviteter, der ikke hjælper dig med at få eksponering, troværdighed og brand awareness. Jeg siger dette, fordi det kan være nemt at blive involveret i et websted, simpelthen fordi en person, du ved, fortæller dig om det eller inviterer dig til at deltage i dem der.
Tænk før du dykker ind. Er det et sted, der giver mening for din virksomhed? Her er en måler du kan bruge: Spørg dig selv, “ Vil jeg hjælpe med at vokse min virksomhed, hvis jeg bruger fem timer om ugen aktivt med at deltage på dette websted? " Nu foreslår jeg ikke, at du vil tilbringe fem timer om ugen på en enkelt hjemmeside eller platform. Spørgsmålet har styrken til at give dig et klart svar. Og det er det svar, der vil hjælpe dig med at afgøre, om det er et sted, du skal være. En hjemmeside skal du investere energi og tid i. Når du har en klar vision om, hvad du håber at opnå, vil du have et klart overblik over, hvor du skal være. 2. Bestem, hvordan du spiller der. Nu hvor du ved hvad du håber at opnå, og hvor du skal bruge tid, er det afgørende, at du identificerer, hvordan du vil deltage. Der er to aspekter til dette trin.
en. Hvad skal du gøre og sige? Mange steder har flere muligheder. LinkedIn er et glimrende eksempel. Du kan opdatere din status, deltage i gruppediskussioner, besvare spørgsmål og oprette forbindelse til personer. Du skal beslutte, "Hvilke områder skal jeg arbejde på, og hvornår vil jeg forpligte mig til at gøre det?"
Husk, at strukturen gør det til at fungere. Nogle mennesker bør bruge alle aspekter af LinkedIn-webstedet, mens andre måske ikke behøver at besvare spørgsmål. At kende din forretning og hvad du vil opnå, giver dig klarhed om, hvad du skal gøre og hvordan. b. Hvor ofte? Når du ved hvad du vil gøre, og hvor du bestemmer, hvor ofte du skal være der. Skal du blogge hver dag, to gange om ugen, mandag, onsdag, fredag? Skal du planlægge tweets hele dagen eller om morgenen og aftenen? Hvornår sender du organiske tweets? Hvor ofte skal du svare på spørgsmål på LinkedIn? Hvornår skal du indsende artikler til dine artikelindgivelseswebsteder? Hvordan vil du sikre dig, at du sender dine begivenheder på alle de steder, de skal være, herunder lokale mediewebsteder? Hvornår vil du skrive og sende dit e-nyhedsbrev?
Dette er det trin, der forhindrer dig i at lade ting falde gennem revnerne. Og vær ærlig - har du ikke ladet tipperne falde, fordi din tidsplan er optaget? Jeg ved, jeg har. 3. Få det på en kalender. Tag nu en tom kalender og skriv hver aktivitet på ugens dage, når du planlægger at deltage i de specifikke steder, du skal være. Jeg finder ud af, at hvis du efterlader det til hukommelse eller chance, vil det ikke ske konsekvent. Og hvis du sætter det på din almindelige ugentlige kalender, er det for nemt at videresende til noget andet.
Men når du plotter planen på sin egen kalender, har du noget særskilt og specifikt, som du hurtigt kan henvise til. Eksempelvis fandt jeg ud af, at jeg ikke fik min pressemeddelelse til min internetradio i tide. Jeg ved, jeg skal gøre det. Men da dagene ville passere og ting ville komme op, ville jeg skubbe det til siden (hvis jeg huskede det overhovedet). Og det var heller ikke noget, der lagde det på en opgaveliste. Da jeg lagde det på min sociale mediekalender, var alt, hvad jeg måtte gøre, kigget på i dag, se hvad der skulle gøres, gør det og fortsæt. Befriende! Jeg tilføjede Toodledo til processen, så udover kalenderen får jeg en e-mail-påmindelse. Dette er også forbundet til min iGoogle-side, så jeg ser det meget. Det er virkelig nøglen med en kalender. Du skal se på det! Jeg har oprettet Toodledo for at sikre, at jeg ser de sociale medier opgaver, jeg skal udføre hver dag. Med alt, hvad vi har på gang i vores forretninger på daglig basis, kan det være en udfordring at blive på kursus. Udfordringer er muligheder for løsninger og systemer. Udvikling af en separat socialmediekalender kan være en simpel, men effektiv løsning på udfordringen om konsekvent at deltage i de forskellige sociale medieplatforme, der er af værdi for din virksomhedsvækst. Brug vores kalender for sociale medier til at komme i gang!
