SCORE har netop annonceret resultaterne af en rapport om kvindelige iværksættere. "Main Street Megaphone: Women's Entrepreneurship" indeholder en række interessante statistikker om status for erhvervsejendomme blandt kvinder.
SCOREs kommunikationschef Betsy Dougert sagde i en email til Small Business Trends:
"20.000 små virksomhedsejere talte op for at dele deres erfaringer med os, og på højt plan er det, at kvindeejede virksomheder er lige så vellykkede som mændsede virksomheder (målt ved forretningsstart, omsætningsvækst, jobskabelse og antal år i erhvervslivet), på trods af at de står over for større finansieringsudfordringer. "
$config[code] not foundKvinder iværksætterstatistik
Her er nogle af de mest interessante indsigter fra rapporten.
Kvinder er lidt mere sandsynlige end mænd til at starte virksomheder
SCORE-rapporten viste, at 47% af de kvindelige respondenter startede virksomheder inden for det sidste år sammenlignet med 44% af de mandlige respondenter.
Kvinder er mere tilbøjelige til at starte virksomheder i sundhedsvæsenet
Specielt lancerede 10% af kvindelige respondenter virksomheder i sundhedssektoren sammenlignet med 5% af de mandlige respondenter.
Kvinder er mere tilbøjelige til at lancere uddannelsesvirksomheder
Tilsvarende lancerede 9% af de kvindelige respondenter uddannelsesvirksomheder i forhold til 5% af de mandlige respondenter.
57% af kvinders erhvervsejere forventer, at deres indtægter øges i 2018
Dette tyder på, at kvinder ejede virksomheder næsten er lige så tilbøjelige til at vokse som mandlige virksomheder, hvor 59% sagde, at de forventer omsætningsvæksten.
Kun 2% af kvinderne forventer, at indtægterne vil falde med mere end 20%
Ikke mange virksomhedsejere, enten mænd eller kvinder, forventer, at deres indtægter falder drastisk i det kommende år. Men kvinder var faktisk lidt mindre tilbøjelige til at have denne forventning, da 3% af mændene sagde, at de forventer et fald på 20% eller mere i det næste år.
13% af kvinderne ejer virksomheder har været i erhvervslivet mere end 20 år
Kvinder starter forretninger med en lidt hurtigere kurs nu, men de har ikke lige så lang levetid som mænds ejede virksomheder endnu, selv om det er ret tæt. Af mandlige respondenter har 17% været i erhvervslivet i mere end 20 år.
27% af de kvinder, der ejes af kvinder, har ansat medarbejdere sidste år
Kvinder ejede virksomheder vokser også med hensyn til holdmedlemmer. 27% af dem så deres holdstigning i det sidste år sammenlignet med 30% af mandlige iværksættere.
29% af kvindelige iværksættere siger, at deres forretning er ved at udvide moderat
Blandt mændene sagde 28 procent, at deres virksomheder vokser moderat.
5% af kvindelige iværksættere siger, at deres forretning er ved at udvide aggressivt
Men mandlige respondenter var lidt mere tilbøjelige til at sige, at deres forretning vokser aggressivt end kvindelige respondenter; 7% valgte denne mulighed.
34% af kvindelige iværksættere siger, at deres forretning er slående
I den anden ende af spektret sagde lidt over en tredjedel af kvinderne, at deres virksomhed kæmper for at forblive fladt, sammenlignet med 33% af mændene.
62% af kvinders iværksættere siger, at deres forretning er deres primære indtægtskilde
Dougert siger: "Et interessant fund var, at 62% af kvindelige iværksættere er afhængige af deres forretning som deres primære indtægtskilde. Dette udfordrer gammel antagelse om, at kvindelige iværksættere er mere tilbøjelige til at drive livsforretninger, der yder supplerende indkomst, i modsætning til at tjene som en primær indtægtskilde. Mens denne tal er lavere end 69% af de mandlige iværksættere, der rapporterede afhængigt af deres virksomhed som deres primære indtægtskilde, foreslår det ikke desto mindre, at kvindeejede virksomheder er meget mere end tilfældige fritidsinteresser. "
Kun 25% af kvinderne søger finansiering for deres forretning
Dette er betydeligt mindre end de 34% af mænd, der søger finansiering til deres virksomheder.
Dougert forklarer: "Finansiering er en udfordring for alle iværksættere, men vores data viser, at kvinder er meget mindre tilbøjelige end mænd til både at søge og få finansiering til deres små virksomheder."
31% af kvinderne, der søger finansiering, er vellykkede
Mænd var igen mere tilbøjelige end kvinder til at lykkes i deres søgen efter finansiering. I modsætning hertil svarede 34% af mændene, som ansøgte om, at de modtog deres finansieringsanmodning.
59% af kvinderne vil gerne finansiere forretningsvækst
Der er mange forskellige grunde til at søge erhvervsmæssig finansiering. Men den mest udbredte for både kvinder og mænd var vækst. Specielt sagde 59% af kvinderne, at de søgte midler til at dyrke deres forretning sammenlignet med 58% af mændene.
22% af kvinderne søgte finansiering til at starte en ny produkt
Årsagerne til at søge finansiering var forholdsvis ensartede blandt kvinder og mænd. Men lidt mere iværksættere - 26% - sagde, at de søgte finansiering til at lancere et nyt produkt.
46% af kvinder bruger kreditkort til deres virksomhed
Mens andre typer af lån tendens til at være mere populære hos mænd end kvinder, sagde næsten halvdelen af kvindelige respondenter, at de har brugt kreditkort til deres forretning sammenlignet med 39% af mændene.
11% af kvinderne brugt egenkapital hævet fra investorer
Men kvinder var betydeligt mindre tilbøjelige end mænd til at bruge egenkapital fra investorer. Specifikt sagde 19% af mænd, at de havde taget denne rute.
Iværksættere med en mentor er fem gange mere tilbøjelige til faktisk at starte virksomheder
Af både kvindelige og mandlige iværksættere har 10% af dem, der har adgang til en mentor, faktisk lanceret virksomheder i forhold til kun 2% af dem uden adgang til en mentor.
80% af iværksættere med mentor var stadig i erhvervslivet efter et år
Det lader til, at mentorskap rent faktisk kan hjælpe virksomhederne med at holde sig flytende i længere tid, da de af dem, der ikke havde en mentor, kun 75% stadig var i erhvervslivet efter et år.
Kvindelige iværksættere Find både mandlige og kvindelige mentorer lige så hjælpsomme
Specielt sagde 80% af kvindelige virksomhedsejere med en kvindelig mentor, at deres mentor var til gavn for dem. Og 80% af kvindelige virksomhedsejere med en mandlig mentor sagde også, at deres mentor var nyttigt for dem.
Dougert siger: "En særlig overraskende opdagelse var, at kvindelige iværksættere ikke nødvendigvis har bedre succes med at arbejde med kvindelige mentorer (i modsætning til mandlige mentorer). De mest succesrige iværksættere arbejder snarere sammen med forretningsmedlemmer, som er hjælpsomme, respektfulde og åbne, og at de nøjagtigt vurderer en iværksætters erhvervssituation og giver relevant rådgivning. "
Foto via Shutterstock
4 kommentarer ▼
