Hvad er funktionerne i PR-medarbejderen?

Indholdsfortegnelse:

Anonim

En public relations officer repræsenterer en organisation eller et firma som det ansigt, som medierne ser. De fleste PR-embedsmænd har bachelorgrad på områder som journalistik, PR eller kommunikation. En public relations officer skal være tilfreds med at arbejde i kedelige dage, men altid klar til en media firestorm efter en uventet krise.

Crisis Manager

Organisationer stole på deres PR-officerer til at håndtere medieforespørgsler under en krise. For eksempel, hvis nogen dør på jobbet, eller hvis en virksomheds nye aktieudbud ikke genererer interesse, skal PR-medarbejderen have en plan for at håndtere medieproblemer og skildre hans organisation på bedst mulig vis.

$config[code] not found

Mediekontakt

En public relations officer er medieens vigtigste kontaktperson for nyheder om en organisation eller virksomhed. PR-afdelingen skriver pressemeddelelser til medierne om kommende arrangementer og dyrker relationer med medlemmer af de lokale og nationale medier. PR-officereren kan også være vært for mediekonferencer, når der sker særlige begivenheder. For eksempel kan en officer være vært for en pressekonference, efter at en universitetsforsker har lavet en stor opdagelse, eller han kan holde en pressevents, der hedder åbningen af ​​hans virksomheds nyeste kontor.

Marketing

En public relations officer er også ansvarlig for at formidle information om hendes organisation til samfundet. Hendes job indebærer at skabe publikationer, som samfundet eller medlemmerne af hendes organisation vil læse og generere interesse for at deltage i sponsorerede begivenheder.

Budget og ledelse

Nogle public relations officerer overvåger en hel kommunikationsafdeling. Disse personer skal også være ansvarlige for deres afdelings budget, og sørge for, at værtlige begivenheder og mediernes opsøgende indsats ikke er for dyre. De overvåger folk, der arbejder i deres afdeling, som kan omfatte forfattere, sekretærer eller grafikere. De deltager i workshops for at holde sig ajour på deres område og hjælpe deres medarbejdere med at lykkes.