Hvordan man vinder medarbejder i måneden. Med en lille anerkendelse kan du gå langt i en forretning. Arbejdsgiverne sætter pris på medarbejdere, der tager initiativ til at gøre en forskel i en virksomhed. Gør et godt stykke arbejde, og du kan også være månedens medarbejder.
Vis frem til arbejde i tide; Hold perfekt deltagelse og overholde alle frister. Bevis at du er en pålidelig medarbejder, og at du kan regnes for at få jobbet gjort.
$config[code] not foundVær hjælpsom og spørg kunderne, hvad de har brug for og vær høflig. Hjælp dine kolleger og din chef uden at blive bedt om at gøre det.
Forstå dine virksomheds kerneværdier og filosofier. Kend din virksomheds mission statement og overholde sine principper.
Indstil et godt eksempel for dine kolleger. Pas på dit job og det firma du arbejder for. Demonstrere gode kommunikationsevner og en loyal arbejdsmoral.
Demonstrere en venlig, positiv holdning og vise en behagelig opførsel. Hold eventuelle negative kommentarer til dig selv og sladre aldrig om andre mennesker. Kom sammen med dine kolleger og hjælp til at løse eventuelle problemer og konflikter, der opstår på arbejdspladsen.
Vær en holdspiller og kom sammen med andre arbejdere. Vær uafhængig, når det er nødvendigt, og vis ambition og initiativ. Lær nye ting uden at blive spurgt. Tag et kursus eller lær et nyt computerprogram til at hjælpe dig på arbejdspladsen.
Tilbyde at arbejde overarbejde og hjælpe medarbejdere med ekstra skift. Kom ind på arbejde, når nogen er syg, og din chef har brug for hjælp med det samme.
Stå ud fra mængden. Gå ud over din arbejdsgiver forventninger. Vis hvad du kan gøre for virksomheden. Læs alle firmaets medarbejder manualer og følg alle sikkerhedsstandarder, så du kan gøre dit job effektivt.
