Hvis du har børn og mister dit job, kan arbejdsløshedsunderstøttelse holde dig til, indtil du finder nyt arbejde. Men de kræver også økonomiske ofre, og skære dagplejeomkostninger fra budgettet kan være det første ulykke. Når alt kommer til alt at være arbejdsløs, giver du friheden til at passe dine egne børn. Tilbagevendende til arbejde betyder beskydning af penge for at tilmelde børnene igen i dagpleje. Hvis dagpleje ikke er overkommelig for dig, vil du måske fortsætte med at stole på ledighed, men du skal overveje nogle vigtige faktorer, før du nedsætter et jobtilbud eller helt giver op med dine håb om at vende tilbage til beskæftigelsen.
$config[code] not foundArbejdsløshedsunderstøttelse
Arbejdsløshedsforsikring kompenserer personer, der har mistet deres job. Hvis du ikke har nogen arbejdshistorie, kan du ikke gøre krav på arbejdsløshedsunderstøttelse. For at kræve fordele skal du vise dig, at du har mistet dit job og ikke var skyldig. Generelt er fuldtidsansatte, der er ofre for en virksomhed, opsigelse berettiget til ledighed. Det samme gælder for medarbejdere i et selskab, der ophører med at operere. Hvis du opsiges fra et job til grund, kan du generelt ikke gøre krav på arbejdsløshedsunderstøttelse.
Arbejdstilgængelighed
For at fortsætte med at modtage arbejdsløshedsunderstøttelse skal du demonstrere for din stats arbejdsløshedskontor, at du er tilgængelig for arbejde. Hvis din stats arbejdsløshedskontor anser dig utilgængelig til arbejde, kan du miste din arbejdsløshedsunderstøttelse. Standarden varierer noget fra stat, men du skal generelt vise en rimelig vilje og evne til at arbejde, hvis du får et passende jobtilbud. I Californien skal du for eksempel vise, at du har børnepasning eller kan sikre den inden for en rimelig tid, ifølge California Employment Development Department. Hvis du ikke kan bevise at du kan sikre børnepasning, kan du blive anset for utilgængelig til at arbejde.
Video af dagen
Bragt til dig ved Sapling Bragt til dig ved SaplingEgnet arbejde
Når enkeltpersoner får arbejdsløshedsunderstøttelse, skal de vise, at de aktivt søger arbejde, og statslige ledighedsregler kræver, at disse personer accepterer jobtilbud for passende arbejde, ifølge den juridiske hjemmeside NOLO. Egnet arbejde refererer generelt til arbejde, som man kunne forvente at udføre forholdsvis godt, og som betaler løn svarende til dit tidligere arbejde. Andre faktorer omfatter dit helbred, evnen til at pendle til jobstedet, moral og sikkerhedsproblemer. Arbejdstilsynet er ikke afgørende for din evne til at finde børnepasning, og staten kan trække din arbejdsløshedsunderstøttelse, hvis du afviser et jobtilbud, fordi du ikke har råd til at betale for børnepasning.
Børnepasningshjælp
Nogle stater yder bistand til arbejdsløse arbejdstagere, der har brug for hjælp til børnepasning, så de kan komme tilbage til arbejde. Nogle stater hjælper også lavindkomstforældre til at betale for børnepasning. Ifølge Urban Institute leverede 19 stater børnepasningsbidrag til ledige forældre i 2012. Hvis du er arbejdsløs og ikke har råd til at betale for børnepasning, skal du spørge din stats arbejdsløshedskontor, om din stat tilbyder nogen hjælp. Du kan blive henvist til din stats kontor for socialtjenester. Programmer kan yde assistance til at betale for børnepasning, mens du arbejder på et nyt job. Nogle yder også børnepasningsbidrag, mens du søger job. En anden mulighed er at spørge børnepasningsleverandører, hvis de giver dig mulighed for at foretage forsinkede betalinger til børnepasningstjenester i de første par måneder af din nye ansættelse.
