Sundhedsinformationsledere er broen mellem en persons medicinske informationer og agenturer, der skal få adgang til det, såsom forsikringsselskaber og offentlige myndigheder. De beskytter arkiver, sikrer at ingen har uautoriseret adgang, og at der findes passende sikkerhedsforanstaltninger. Sundhedsinformationsadministration involverer ikke kun ledelsesevner, men også informationsteknologi og i en vis grad kliniske færdigheder. Udførelse af deres jobopgaver kræver, at sundhedsinformationsledere skal have visse personlige kvalifikationer og færdigheder.
$config[code] not foundComputerfærdigheder
Sundhedsinformationsadministration inkorporerer informationsteknologi i høj grad. Ledere skal forstå computerteknologien tilstrækkeligt til at vide, hvilke trusler mod data der findes, og hvilke skridt der skal træffes for at sikre dataintroligheden. De skal kunne se sikkerhedsbrud og kende de relevante foranstaltninger, der skal træffes, hvilket kunne variere alt efter overtrædelsens karakter. Så meget af jobbet er computerrelateret, som f.eks. Generering af rapporter og gennemgang af filer, er grundlæggende computerfærdigheder, såsom typing, filhentning og dataindtastning, nødvendige.
Detailorienteret personlighed
Selv en lille unøjagtighed i patientens rekord kan påvirke hans sundhedspleje eller resultere i afslag på forsikringsydelser. Sundhedsinformationschefer skal sikre, at de teknikere, de fører tilsyn med, er korrekt uddannet, og at de følger procedurer for indtastning af data. Uanset hvor dataene stammer, skal sundhedsinformationsledere sikre dataets integritet, for eksempel at sikre, at filer er modtaget komplette, og at de ikke er blevet beskadiget eller kompromitteret.
Video af dagen
Bragt til dig ved Sapling Bragt til dig ved SaplingLæseforståelse
Patienthygiejne er underlagt forskrifter fra offentlige myndigheder. Sundhedsinformationschefer skal være i stand til at forstå skriftlige love og bestemmelser, der er på plads for at beskytte patientens privatliv. Disse regler dækker emner som betingelserne for, at en sundhedsinformationschef kan frigive patientdata, kræves sikkerhed for skriftlige oplysninger og meget mere. Sundhedsinformationslederen skal så fortolke lovene og sætte dem i sammenhæng med sin egen afdeling, så han kan sikre korrekt overholdelse.
Tidsadministration
Sundhedsinformationschefer skal vide, hvordan man bruger deres egen tid korrekt, men de skal også vide, hvordan man styrer andres tid. De skal vide, hvordan man sætter prioriteter, når der er mere arbejde, end det kan afsluttes med det samme. Sundhedsinformationschefer skal vide, hvor meget data deres medarbejdere kan indtaste i en given periode for at træffe de rigtige beslutninger, f.eks. Om overarbejde er relevant, eller om arbejdsbyrden kan omfordeles.
Personlige interaktionsfærdigheder
Sundhedsinformationschefer skal typisk interagere med en række mennesker. Hvis de overvåger et personale, har de brug for ledelseskompetencerne til at motivere medarbejdere, arrangere arbejdsplaner, evaluere medarbejdernes præstationer og om nødvendigt træne eller disciplinere medarbejdere. Sundhedsinformationsledere interagerer ofte med sygehusadministratorer, klinisk personale og repræsentanter for forsikringspersonale eller offentlige sundhedsorganer. Nogle kontakter er sundhedsinformationschefens overordnede, men andre er ligestillede eller lavtstående personale. Mangfoldigheden af interaktion betyder, at sundhedsinformationsledere skal være i stand til at tilpasse sine handlinger i overensstemmelse hermed, som f.eks. At udelukke tekniske termer, hvis den anden part ikke vil forstå dem.
