Eksempel på karrieremålsætninger for detailforvaltning

Indholdsfortegnelse:

Anonim

Detailforvaltning er et konkurrencedygtigt felt, hvor flere kvalificerede individer ofte vigger for de samme muligheder. Genoptag og angivne karrieremål drøfter tidligere succeser og kompatibilitet med den organisation, du søger. Når du leverer dine materialer til en potentiel arbejdsgiver, er det vigtigt at stave dine karrieremål. Denne koncise sætning er placeret øverst på dit CV, hvilket giver organisationen en ide om din planlagte karrierebane - samtidig med at de ved, om den kan hjælpe dem med deres mål.

$config[code] not found

Forbedring af medarbejdernes ydeevne

Dine mål i detailforvaltning er at lede personale til at øge omsætningen og flytte mere produkt, samtidig med at kundernes oplevelse forbedres. Dette kan ikke ske uden et motiveret, veluddannet personale. Som et sådant vil et bestemt mål som "Jeg ønsker at øge mine færdigheder som leder for at forbedre salgspersonalets præstationer" indikerer, at du vil lede andre og forbedre deres individuelle karriere - og er villige til at lære.

I modsætning til hvad der foregår

Detailforvaltning er fyldt med lange timer at sælge, træne, lave papirarbejde og markere kundeklager. Nogle gange er skift kendt som "klokker" - arbejder fra åben til tæt - på dagsordenen. Ikke alle er skåret ud for dette, og de forventer heller ikke nødvendigvis det. Din karriere målopgørelse giver dig mulighed for at vise dig, ikke bare forstå, men omfavn denne udfordring. En sætning som "Jeg søger en mulighed i et hurtigt, klientorienteret miljø, der leder og forbedrer hold", er en god måde at udtrykke din forståelse for det miljø, du potentielt går ind på.

Video af dagen

Bragt til dig ved Sapling Bragt til dig ved Sapling

Viser oplevelse

Ligesom andre industrier, kan detailhandlere lide at ansætte ledere fra andre relaterede relevante miljøer. Der er ingen reel mulighed for at erstatte mange års erfaring, der omfatter de ting, der kun opstår i detailhandelen. Viser denne knowhow kan placere dit CV foran pakken. En sætning som "Jeg søger at vokse i en ledelseskapacitet, der udnytter mine 12 plus år i specialforretningssektoren" viser, at du har den lang levetid og erfaring, der kræves for at lykkes i din eftertragtede position.

Respektere Selskabets mål

Den organisation, du søger på, skal vide, at du ikke bare bruger dem som en karriereforløb - selv om det er tilfældet. Hver detailorganisation har mål om at forbedre sig i forhold til sidste års salgsafkast.Du kan udtrykke denne forståelse selvom et karrieremål som "Jeg ønsker en ledende rolle at forbedre virksomhedens salgspræstation samtidig med at indtægterne øges." Detailorganisationer er der for at opbygge kunderelationer med det formål at sælge rentable produkter gentagne gange over tid. Denne erklæring viser, at du forstår dette og sigter mod at holde indtægterne løbende og pålideligt gennem dine egne salgs- og ledelses talenter.