Walmart beskæftiger mere end 2 millioner associerede virksomheder i 15 lande i sine detailforretninger. Ansøgere skal bestå to interviews, en narkotiketest og baggrundskontrol, før Walmart udvider et tilbud om beskæftigelse. Den første og anden fase af interviewet finder sted på en dag. Walmart modtager resultaterne af baggrundskontrollen og lægemiddelprøven inden for cirka fire arbejdsdage. Efter modtagelse af en klar baggrundskontrol og narkotiketest udvider Walmart et tilbud om beskæftigelse.
$config[code] not foundUdfyld et Walmart-program
Ansøgere indsende jobansøgninger online eller gennem en kiosk placeret i en Walmart butik. Ansøgningen tager 30 minutter til en time at fuldføre. Når ansøgningen er indsendt, venter ansøgeren på et telefonopkald for at planlægge det første interview.
Andet runde interviews
Hvis ansøgeren aflever det første interview, planlægger intervieweren et andet interview på samme dag.Lederen spørger en række spørgsmål vedrørende beskæftigelseshistorie og lederskabskvaliteter. Rollespilaktiviteter bestemmer, hvordan ansøgeren reagerer i specifikke situationer. Hvis lederen føler, at ansøgeren passer godt til Walmart-ansættelsen, planlægger lederen en lægemiddelprøve og baggrundskontrol.
Video af dagen
Bragt til dig ved Sapling Bragt til dig ved SaplingDrug Test og baggrundskontrol
Udfyld lægemiddelprøven og baggrundskontrollen inden for 24 timer. Personaleafdelingen i interviewforretningen planlægger lægemiddelprøven under interviewprocessen. Hvis du ikke gennemfører lægemiddelprøven inden for 24 timer, bortfalder interviewet. Ansøgeren vil ikke bestå denne del af interviewprocessen og kan ikke ansøge om ansættelse igen i et år. Baggrundskontrollen kræver færdiggørelse af papirarbejdet på samme planlagte dag i lægemiddelprøven.
Review Employment Offer
Planlæg en aftale for at gennemgå jobtilbud. Efter at have bestået lægemiddelprøven og baggrundskontrollen, modtager ansøgere et opkald fra personaleafdelingen for at planlægge en tid til at gennemgå jobtilbudet. På mødet tilbyder en leder beskæftigelsesoplysninger, herunder lønfrekvens, potentiel arbejdsplan, nødvendige timer og andre joboplysninger. Hvis ansøgeren accepterer detaljerne i jobtilbudet, flyttes ansøgeren til den afsluttende fase af ansættelsen.
Delta i New-Hire Orientation
Deltag orientering og ny ansættelse uddannelse. En ny medarbejder modtager en 90 dages prøvetid. Butiksadministration vurderer præstationer og deltagelse inden udgangen af 90-dages perioden, før godkendelse af regelmæssig ansættelse.
