Uanset hvilken sæson det er, er der en snigende krig på kontorer rundt om i landet. Konflikten er så gennemsigtig, at den har fået et navn; Termostatkrigene. Selv om det måske ikke er lige så vigtigt som krigen mod fattigdom eller krigen mod narkotika, er det stadig omstridt, fordi det dagligt rammer millioner af kontorarbejdere.
Kampen er reel
Da International Organization Management Association (PDF) undersøgte mere end 400 af sine medlemmer i 2009, fandt de, at de to øverste klager havde at gøre med kontortemperaturen, enten for varmt eller for koldt.
$config[code] not found
Tag et øjeblik for at tjekke diagrammet ovenfor. Bemærk at de "for kold" og "for varme" kategorier er næsten lige. Det betyder, at nogen på en given dag er ubehagelige på arbejdspladsen til det punkt, at de har problemer med at gøre deres arbejde.
Klandre det på en forældet standard
Der er meget skrevet om Termostatkrig. Efter årtier af mænd sænker temperaturen og kvinder vender den igen op, offentliggjorde Nature and Climate Change en undersøgelse, hvis resultater er trivia værdige. Her er lidt af resuméet:
"Forskrifterne for indeklima er baseret på en empirisk termisk komfortmodel, der blev udviklet i 1960'erne. Standardværdier for en af dens primære variabler - metabolisk hastighed - er baseret på en gennemsnitlig mand og kan overvurdere kvindens metaboliske hastighed med op til 35 procent. ”
Ifølge The New York Times var denne forældede standard baseret på den gennemsnitlige mand, der er 40 år gammel og vejer omkring 154 pund. Som et referencepunkt offentliggjorde CDC tal for 2007-2010, der har den gennemsnitlige mand over 20 år med en vægt på 195 pounds og den gennemsnitlige kvinde, der vejer 166 pounds.
Dette forklarer hvorfor både mænd og kvinder kæmper over fahrenheit, men hvad er den indvirkning, som denne temperaturforskydning har på din virksomhed?
Termostaternes største ulykke er produktivitet
Du tror måske, at termostatkrig er et medarbejdernes moralproblem, men i sandheden er det for varmt eller for koldt på arbejdspladsen, at det kan påvirke produktiviteten alvorligt. Så hvis du forsøger at få kontrol over dit energibudget ved at dreje termostaten, kan du betale for det ved at miste produktivitet og medarbejdereffektivitet.
Undre sig hvad man skal gøre? En nylig undersøgelse fra Cornell University (PDF) viste, at når rumtemperaturen var under 68 grader, gjorde medarbejderne 44 procent flere fejl. Så hvis du vil øge produktiviteten, skal du indstille din temperatur til 77 grader Fahrenheit.
Den samme Cornell-undersøgelse siger, at indstilling af temperaturen på et mere komfortabelt niveau for alle medarbejdere kan spare et gennemsnit på $ 2,00 pr. Medarbejder pr. Time, hvilket sparer op til 12,5 procent af deres lønomkostninger.
Bevist Battle Tactics for termostatgevinster
Nu, hvor du har nogle kamphistorier, er der nogle strategier, du kan bruge til at bringe en termostatstyrke til dit kontor.
Få folk involveret i at indstille den ideelle temperatur til din arbejdsplads. Folk er mere komfortable ved samme temperatur, hvis de har kontrol over indstillingen. Undersøg folket på dit kontor for at indsamle hver persons foretrukne temperatur, og find derefter en mellemplads og holde fast i det. Hvis dit mål er de største energibesparelser, vil folk ofre en smule komfort. Ifølge American Society of Heating, Cooling og Air-Conditioning Engineers, Inc. (ASHRAE) Hele året er indstillingerne 68 ° F til opvarmning og 78 ° F til køling de mest besparelser. For at opnå en god balance mellem styring af dit erhvervslivs energibudget og komfort brug året rundt, indstil termostaten til 70 ° F til opvarmning og 76 ° F til afkøling.
Institut fleksible arbejdstimer eller telecommuting. Hvis du har den slags forretning, der giver medarbejderne mulighed for at arbejde hjemmefra eller arbejde på en fleksibel tidsplan, kan det være en velsignelse for produktiviteten.
Prøv nogle af disse nye smarte termostater. Du har måske set de "klare termostater", der har en bevægelsesføler, der kan justere temperaturen op eller ned baseret på brugen af rummet. Comfy er en helt ny smartphone app, der vil sende et blast af varm eller kølig luft til et område, når det er nødvendigt. Så er der CrowdComfort. Denne smarte teknologi giver strømmen til folket og giver dem mulighed for at sende temperaturklager via deres smartphones. Det store ved at bruge disse teknologier er, at du kan tilpasse dem, så temperaturen kun vil justere, hvis to eller flere mennesker klager inden for 10 minutter.
Lad os se det, men Termostatkrig vil sandsynligvis ikke gå væk når som helst snart, men hvis du sætter fokus på klare og åbne kommunikation om, hvilke temperaturer der passer bedst for dine medarbejdere, kan du bare finde gevinster i energieffektivitet og produktivitet.
Termostatfoto via shutterstock
Mere i: Sponsoreret 1
