SBA udvider 'e200' Emerging Leaders Initiative; Opretholder fokus på ubesvarede samfund

Anonim

Washington (PRESSEMEDDELELSE - 28. januar 2011) - US Small Business Administration vil udvide e200 Emerging Leaders Executive Level-uddannelsesinitiativ til otte nye byer og lokalsamfund i 2011. Udvidelsen betyder, at det succesfulde program vil være tilgængeligt for iværksættere i 27 byer i hele USA.

"I de sidste par år har e200 været en katalysator for at udvide mulighederne for mange lovende små virksomheder i underbevarede samfund - især dem, der har været mest påvirket af disse hårde økonomiske tider, siger SBA-administrator Karen Mills. "Kandidater fra programmet har øget deres indtægter, skabt job og hjulpet med at drive lokal økonomisk vækst i deres lokalsamfund. Tilføjelse af otte nye placeringer bygger på denne succes og giver endnu mere iværksættere i underbeviste samfund med støtte, ressourcer og færdigheder til at lykkes. "

$config[code] not found

De otte nye byer og lokalsamfund, der tilføjes i år er:

  • Youngstown, Ohio
  • Fresno, Californien
  • St. Louis, Missouri
  • Syracuse, New York
  • Minneapolis, Minnesota
  • Farmington, New Mexico
  • Honolulu, Hawaii
  • Helena, Montana

Initiativet E200 Emerging Leaders har hjulpet mere end 600 lovende små virksomhedsejere over hele landet, der vokser deres virksomheder siden 2008. Resultater samlet fra en nylig undersøgelse af tidligere e200-eksamensklasser viser dramatiske fremskridt for disse små virksomheder.

På trods af den seneste recession / ingen vækstøkonomi har mere end halvdelen af ​​de virksomheder, der har gennemført e200-uddannelsen, vist en stigning i omsætningen på over 7 millioner dollars. Næsten 60 procent har rapporteret om at skabe nye job i deres lokalsamfund. Undersøgte iværksættere rapporterede også at have sikret næsten 10 millioner dollars i ny finansiering til deres virksomheder, med en stigning i tillid ved ansøgning om offentlige kontrakter. Som følge heraf har post-trainees rapporteret om at sikre næsten 500 føderale, statslige og lokale kontrakter på over 112 millioner dollars.

Dette initiativ for iværksættere på underbevarede markeder har været en katalysator for at udvide mulighederne for både småbyvirksomheder i byerne, og for nylig i 2010 lægges vægt på indfødte amerikaners samfund. Der var 121 urban graduates i 2010 og 125 fra indianske samfund, hvor de kombinerede 246 kandidater repræsenterede den største kandidatklasse siden initiativet e200 startede i 2008.

"SBAs udvidelse af e200 Emerging Leaders til nye placeringer sidste år gjorde denne værdifulde uddannelse tilgængelig for mere lovende iværksættere end nogensinde før," sagde Mills."Den uddannelse, mentorskap og ressourcer, som disse små virksomheder modtog, hjælper allerede dem med at tage deres forretninger til næste niveau, gøre deres del i det nationale økonomiske opsving og opnå deres eget stykke af den amerikanske drøm."

Den ni måneders træning omfatter cirka 100 timers klassetid pr. Deltager og giver mulighed for små virksomhedsejere til at arbejde med erfarne mentorer, deltage i workshops og udvikle forbindelser med deres jævnaldrende, bylederne og de økonomiske samfund. Lokal rekruttering til 2011 træningscyklus starter i februar gennem SBA distriktskontorer, og klasser er planlagt til at starte i april.

Antallet af byer med e200-initiativklasser i 2011 er steget til 27 og omfatter:

Urban Markets

  • Atlanta, Georgien
  • Baltimore, Maryland
  • Boston, Massachusetts
  • Chicago, Illinois
  • Dallas, Texas
  • Denver, Colorado
  • Des Moines, Iowa
  • Detroit, Michigan
  • Fresno, Californien
  • Jacksonville, Florida
  • Memphis, Tennessee
  • Minneapolis, Minnesota
  • New Orleans, Louisiana
  • Philadelphia, Philadelphia
  • St. Louis, Missouri
  • Syracuse, New York
  • Youngstown, Ohio

Indianske samfund

  • Albuquerque, New Mexico
  • Helena, Montana
  • Farmington, New Mexico
  • Honolulu, Hawaii
  • Milwaukee, Wisconsin
  • Phoenix, Arizona
  • Portland, Oregon
  • Santa Ana, Californien
  • Seattle, Washington
  • Tulsa, Oklahoma
Mere i: Small Business Growth 1 Kommentar ▼