Arbejde som specialagent for U.S. Federal Bureau of Investigation kan give dig en karriere, som ikke kun opfylder og spænder, men også hjælper med at beskytte landets og dets borgers interesser. Dine opgaver som føderale agenter kan ændres lejlighedsvis; en dag kan du være på mission for at indsamle efterretninger, mens den næste kan bruges til at vidneforklaring i retten eller indhente papirarbejde. FBI-agenter betales på en fast plan, der kan variere afhængigt af geografisk placering og tid brugt i service.
$config[code] not foundBasisbetalinger
Basisbeløbet for alle FBI-specialforvaltere er baseret på den generelle betalingsplan skitseret i de amerikanske lovpligtige betalingssystemer. I 2013 var det $ 45.771, ifølge General Schedule-10, trin 1 i de lovpligtige betalingssystemer. Denne basisbetaling justeres derefter af din geografiske placering, der spænder fra 12,5 til 28,7 procent af en agents grundløn.
Tilgængelighed Betal
FBI specialagenter er forpligtet til at arbejde en 50-timers arbejdsuge i gennemsnit i løbet af året. For at tilpasse sig dette tilføjes yderligere 25 procent af en agents basisløn plus lokalitetsløn til deres løn. En agent, der arbejder i Washington. D.C., med en lokalitetsjustering på 17,5 procent ville tjene i alt $ 67.225 efter at have tilføjet i lokalitet og tilgængelighed betale til hans grundløn.
Video af dagen
Bragt til dig ved Sapling Bragt til dig ved SaplingRelocation Bonus
FBI-agenter, der har fået til opgave at arbejde i højkostningsområder som New York, San Diego, Los Angeles, San Francisco eller Washington, D.C., kan være berettiget til en engangsflytningsbonus på omkring $ 22.000 for at imødekomme de øgede leveomkostninger. For at kvalificere sig til denne bonus skal en agent arbejde i et område med lavere leveomkostninger, inden han flyttes til et område med højere leveomkostninger.
Kampagner og fremskridt
Selvom FBI specialagenter er ansat på GS-10 trin 1 lønklasse, har de potentiale til at blive lønnet, da de får erfaring, eller forfremmes til ledende eller ledende stillinger. Agenter i ikke-tilsynsroller kan fremmes op til GS-13 lønskalaen, som har en grundløn på $ 71.674 årligt, mens agenter, der modtager en kampagne til en tilsynsstilling, kan flytte op til GS-15 lønskalaen med en base årsløn på $ 99.628.
