Fødselsdage kan være en god tid for virksomhederne at nå ud til kunder med unikke kampagner. Og BirthdayPak har skabt et system til at gøre netop det.
Virksomheden fokuserer på virksomheder med en meget specifik kunde niche og har til formål at levere seriøse resultater. Læs om firmaet og dets marketingproces i denne uges Small Business Spotlight.
Hvad virksomheden gør
Forbinder virksomheder med kunder ved hjælp af unikke gavekortskampagner.
$config[code] not foundCEO Paul Berman fortalte Small Business Trends, "BirthdayPak er et prisvindende, multikanals marketingprogram, der kun arbejder med et begrænset antal eksklusive virksomheder, såsom restauranter, dagspaser, saloner og butikker og kun sendes til velhavende kvindelige forbrugere, der er ved at fejre deres fødselsdag. Hvad gør BirthdayPak tilbyder endnu mere tiltrækkende for modtageren er, at tilbudene præsenteres i form af gavekort, ikke kuponer … en spilskifter sikkert! Forbindelsen af de bedste virksomheder i fællesskab med deres bedste kunder på præcis det rigtige tidspunkt er, hvad BirthdayPak handler om. "
Business Niche
Højtydende produkter.
Berman siger, "De fleste af vores reklamekunder fortæller os, at BirthdayPak fungerer bedre end noget, de nogensinde har oplevet i deres forretning, især i restaurantrummet. Vi udfører konsekvent ved eller over 80% annoncørretention. "
Hvordan virksomheden blev startet
Efter at have arbejdet i andre markedsføringsrum.
Berman forklarer: "En lille gruppe af smarte direkte marketingfolk (hvoraf de fleste er nuværende investorer i vores virksomhed) indså, at trykte og digitale medier ville konvergere, og at ingen gjorde et godt stykke arbejde i" Happy Birthday "-rummet. Vi hoppede på denne mulighed og glad for, at vi gjorde! "
Største Win
Konsekvent nå virksomhedens mål.
Berman siger: "Siden juli 2016, da jeg blev administrerende direktør, har vores kultur, salgsenergi og vækst konsekvent forbedret, vi har fortjent en fortjeneste i 2017 og er næsten halvvejs til vores mål om at blive et nationalt mærke i de 41 lande vi har identificeret, hvor vi skal drive forretninger. "
Største risiko
Starte en virksomhed under en økonomisk nedtur.
Berman siger, at "den store recession" i 2010 var stærk, og vi konkurrerede også med "deal space" - Groupon, Living Social og mange andre upstarts hvor vores kunder blev tilbudt check vs risikere shelling ud penge til reklame, der kan eller måske ikke fungerer. "
Lektion lært
Vent ikke på at udnytte vækstmulighederne.
Berman forklarer: "Vi dannede vores firma i 2010 efter et år med test på feltet, tog os til 2013 for at starte franchising. Vi kunne have gjort dette efter vores første kapitalforhøjelse. "
Hvordan de ville bruge en ekstra $ 100.000
Hjælper franchisetagere.
Berman siger, "Reklame og national salg for at hjælpe vores Franchise-partnere til at vokse og fortjeneste hurtigere og accelerere vores planer for yderligere produkter, der har været i vores" What's Next "spand i lang tid."
Team Tradition
Fejre ved enhver lejlighed.
Berman siger, "En af vores kerne Mantra er" åben og ærlig "kommunikation. Det er også "Fejre livet", som vi gør ved enhver lejlighed, sjove offsites, frokoster sammen og selvfølgelig, at fejre hvert holdmedlems fødselsdag med sjov, pranks og dekorationer. Som administrerende direktør er jeg ofte kommet til at synge Happy Birthday til vores medarbejdere og vores franchisepartnere. "
* * * * *
Få mere at vide om Lille Biz Spotlight program
Billeder: BirthdayPak, Paul Berman
1 kommentar ▼
