Hvor værdifuldt er en ledelsesgrad?

Indholdsfortegnelse:

Anonim

Ledelsesgrader er tilgængelige som en associeret grad, en bachelorgrad eller en cand.merc. I ledelse. Kandidater i disse felter studerer en række ledelsesemner og er forberedt på en bred vifte af karrieremuligheder. Ledelsesgrader opfylder også uddannelseskravene til nogle af landets mest efterspurgte karrierer. Derudover fører de til nogle af de mest lukrative lønninger i erhvervslivet.

$config[code] not found

Omfattende forretningsbaggrund

En ledelsesgrad giver en stærk uddannelsesmæssig baggrund i virksomhedsledelsens dynamik. Ved at slå sammen matematiske og videnskabelige metoder til beslutningstagning hjælper det eleverne med at analysere strategiske og logistiske løsninger på problemer. Derudover omfatter en ledelsesgrad kommunikation, organisatorisk adfærd og psykologi for at hjælpe disse ledere med at forstå, forholde sig til og lede medarbejdere og organisationer i en række forskellige indstillinger - og giver dem også viden om at levere konsulenttjenester.

Forskellige karriere

Udvidelsen af ​​en ledelsesgrad resulterer i et udvalg af karrieremuligheder. MIT Sloan School of Management bemærker, at dets kandidater arbejder for en række organisationer, herunder rådgivning og marketingfirmaer, finansielle og investeringsbanker og sundhedsselskaber. Mange finder arbejde som økonomi- og ledelsesanalytikere og konsulenter, ud over en række ledelsesstillinger.Og Harvard University's Management Graduate Programme indeholder eksempler på karriere som marketingchef, økonom, investeringsanalytiker, administrerende direktør og økonomichef.

Video af dagen

Bragt til dig ved Sapling Bragt til dig ved Sapling

Lukrative lønninger

MIT Sloan rapporterer startlønnen for sine ledere som $ 55.000 til $ 70.000 - eksklusive bonuser. Og ifølge maj 2012 løndata fra Bureau of Labor Statistics vedrørende specifikke karriere tjener marketingchefer $ 129.870, mens finansielle ledere foretager $ 123.260. Hertil kommer, at administrerende direktører og andre øverste ledere tjener 120.060 dollar, mens personaleforvaltere udgør 109.590 dollar. Desuden tjener industriproduktionschefer $ 97.490, finansielle analytikere udgør $ 89.410 og ledelsesanalytikere tjener $ 88.070.

Lovende jobudsigter

Karriere for kandidater med en ledelsesgrad mødes eller overstiger 14 procent vækstraten projiceret for alle amerikanske erhverv i 2010-2020. Eksempelvis vil efterspørgslen efter finansielle analytikere stige med 23 procent, mens ledelsesanalytiker job vil vokse med 22 procent. Medicinske og sundhedsvæsenet ledere vil også se en vækst på 22 procent i jobmuligheder, mens personalets specialister vil nyde en 21 procent stigning i efterspørgslen. Jobvækst for trænings- og udviklingsledere og operationsforskningsanalytikere vil begge stige med 15 procent.

2016 Lønoplysninger til ledelsesberetninger

Ledelseserhverv fik en gennemsnitlig årsløn på $ 100.790 i 2016, ifølge U.S. Bureau of Labor Statistics. I den lave ende opnåede ledelsen en 25 procent løn på $ 68.630, hvilket betyder 75 procent tjent mere end dette beløb. Den 75. percentile løn er $ 147.090, hvilket betyder 25 procent tjener mere. I 2016 var 9.533.100 personer ansat i USA som ledelseserhverv.